Talent Pipeline: Upstream teknikere til pilot-anlæg - Gladsaxe
Category:
Engineering & Technical
Er du uddannet procesteknolog, tekniker eller lignende, og har du upstream- og dyrknings-erfaring fra procesanlæg og produktion under GMP? Ønsker du at være en del af processen med udviklingen af nye lægemidler samt understøtte vores pilot-anlæg, der løbende kræver dynamiske tiltag og tilpasninger?Hvis ja, så er her din chance for at blive en del af CMC API Pilots i Novo Nordisk.
Vi søger dygtige og engagerede teknikere, som har erfaring fra det praktiske arbejde i et anlæg samt kan udarbejde GMP-forskrifter og dokumentation. Vi tilbyder en spændende og afvekslende hverdag i et åbent og dynamisk arbejdsmiljø med rige muligheder for faglig og personlig udvikling.
Lær mere om, hvad det vil sige at arbejde som tekniker i Novo Nordisk her!
Bliv en del af vores talent pipeline
Hvis du ønsker at komme i betragtning til fremtidige stillinger som Tekniker, så upload dit CV her og ansøg om at blive en del af vores talent pipeline. Hvis du kvalificerer dig, vil vi forsøge at finde det rette match mellem dig og vores ledige stillinger i CMC API Pilots.
Du søger dermed kun én enkelt gang, men du er alligevel i spil til de mange teknikerstillinger, der løbende bliver slået op i området. Vi forsøger at matche dig med præcis de stillinger, hvor det giver bedst mening.
Upstream tekniker i CMC API Pilots
Som vores nye tekniker vil du blive ansat i et af vores teams, der håndterer dyrkning. Disse teams løser bl.a:
- Fermentering/gæring
- Dyrkning af celler i single use bioreaktore
- Buffer/mediefremstilling
- Udføre test og afrapportering af resultater
- Løbende forbedringer og optimeringer før, under og efter kampagner
Kvalifikationer
Du brænder for det faglige og tekniske aspekt, og du er du ivrig efter at lære og videreudvikle dine færdigheder.
Desuden opfylder du følgende kvalifikationer:
- Flere års professionel erfaring som upstream/dyrknings-tekniker.
- Teknisk uddannelsesbaggrund er en fordel i nogle af vores teams. Det kunne fx være som procesteknolog, laborant, laboratorietekniker, eller anden lignende teknisk uddannelse. Dog er din erfaring afgørende for at blive en del af denne talent pipeline.
- Det er en fordel, hvis du har erfaring fra procesanlæg og produktion under GMP, gerne i pilotskala
- Du har god forståelse for hygiejne og aseptisk adfærd
- Du er fortrolig med IT-systemer, da det daglige arbejde inkluderer brug af vores styresystemer
Vi lægger desuden vægt på, at du har et godt humør og selv tager fat i opgaverne, også når de ikke bliver lagt tilrette foran dig.
Om afdelingen
I området CMC API Pilots med ca. 400 medarbejdere er vi ansvarlige for produktion af API til alle udviklingsprojekter i Novo Nordisk. Dette inkluderer både fermentering, kultivering, kemisk syntese og oprensning. Der er flere forskellige teams med ansvar for vores oprensningsprocesser som grovrens og finrens.Der er et tæt samarbejde mellem dyrknings- og oprensningsteams, og områdets vigtigste samarbejdspartnere er proces-udviklingsafdelingerne.
Gode råd ved ansøgning- Lås din profil op, når du søger. Når din profil er låst op, vil der stå: "Profil synlighed: Novo Nordisk Recruiters Worldwide".
- Skriv et par linjer om dine styrker og motivation i dit CV.
- Uddyb dine kompetencer og kvalifikationer i dit CV, så vi bedre kan matche dig med ledige stillinger.
Ansøgningsfrist
Ansøgningsfristen er den 30. marts 2025, men vi vil allerede forsøge at matche dig med de relevante stillinger, når du har kvalificeret dig til jobbanken. Så tøv ikke med at søge hurtigst muligt.
We commit to an inclusive recruitment process and equality of opportunity for all our job applicants.
At Novo Nordisk we recognize that it is no longer good enough to aspire to be the best company in the world. We need to aspire to be the best company for the world and we know that this is only possible with talented employees with diverse perspectives, backgrounds and cultures.We are therefore committed to creating an inclusive culture that celebrates the diversity of our employees, the patients we serve and communities we operate in. Together, we’re life changing.