Alsidig maskinfører/Specialarbejder til Park og Vej
Så har vi jobbet til dig!
Park og Vejs driftssektion søger snarest muligt en alsidig medarbejder, der trives med flydende teamgrænser og varierende opgaver, og som samtidig kan udvise stor selvstændighed.
En af opgaverne er af passe Thirup Park hvor vi genanvender overskudsjord ud fra et bæredygtighedsprincip.
Du skal være villig til at deltage i kommunens vintertjeneste.Du vil blive tilknyttet teamet med udgangspunkt fra Hjørring.
Dine arbejdsopgaver vil bestå i:
- Kørsel med gummiged.
- Entreprenørarbejde
- Maskinfører opgaver
- Afvanding, by og land
- Nivellering
- Anlægsarbejde
- Belægningsarbejde
- Diverse forefaldende arbejde
- Deltage i vintertjenesten
Personlige kvalifikationer
Vi forventer, at du:
- Kan bevare overblikket i travle perioder
- Befinder dig godt i en uformel organisation
- Du kan bruge PC, Smartphone og tablet på brugerniveau
- Har kørekort, kategori B, evt. BE og C
- Har kendskab til LER, eller vil lære at bruge det
- Har et positiv sind og er serviceminded i en travl hverdag, hvor dagens opgaver hurtig kan ændre sig.
For stillingen gælder:
- Du er en positiv og energisk person med interesse for området
- Du er loyal, ansvarsbevidst og har et godt humør
Kort om Park og Vej
Park & Vej driver og vedligeholder Hjørring Kommunes vejnet, cykelstier og gangarealer samt parker og grønne områder. Desuden sælger Materielgården entreprenørydelser til andre af kommunens institutioner. Når vi er flest, beskæftiger vi ca. 110 medarbejdere, som er fordelt på 5 teams.
Samarbejdet tager udgangspunkt i vores tre bærende værdier:
TillidDialog
Arbejdsglæde
Tillid, Dialog og Arbejdsglæde
De tre værdier er vores fælles fundament. De afspejler, hvor vi gerne vil hen. De beskriver, hvordan vi sammen stræber efter at skabe en god arbejdsplads, og hvordan vi hjælper hinanden til et stadigt bedre arbejdsliv.Samarbejdet skal foregå i forståelse for, at arbejdet skal udføres bedst muligt under de betingelser, der fastlægges af de politiske beslutninger og arbejdets organisering.
Praktiske oplysninger: Løn- og ansættelsesvilkår fastsættes i henhold til gældende overenskomst.
For yderligere oplysninger om stillingen er du velkommen til at kontakte teamleder Henrik Lykkegaard tlf.: 41937678.
Ansøgningsfrist den 26. marts 2025.Samtaler i uge 13/14.
Ansættelse den 1. maj 2025 eller snarest muligt.
Send ansøgning online
Du sender din ansøgning, CV og relevante bilag via vores rekrutteringssystem. Du bliver guidet igennem processen ved at trykke på knappen "Send ansøgning".
Vi ser frem til at modtage din ansøgning.