København - Akademisk medarbejder til Kørsel, Indretnings- og Flytteprocesser i Børne- og Ungdomsforvaltningen
Søg jobbet
Område: Politik og administration
KommunikationAnsøgningsfrist:
- 06.2025
Jobtype: Fastansættelse
Søg jobbet
Er du skarp til dataindsamling og analyser, kender du evt. til befordringsområdet og trives med afvekslende arbejdsdage?
Så se med her, for Kørsel, Indretnings- og Flytteprocesser (KIF), Børne- og Ungdomsforvaltningen, Københavns Kommune søger en ny kollega.
Om stillingen
Du bliver forankret i Kørsel, Indretnings- og Flytteprocesser (KIF). KIF er en sammensat enhed med ansvar for planlægning og gennemførelse af indretnings- og flytteprocesser samt udvikling og implementering af retningslinjer for befordring af skoleelever og daginstitutionsbørn, der har brug for transport.
Du kommer til at indgå i kørselsdelen af enheden. Her arbejder vi på at reducere udgifterne og klimabelastningen fra kørsel af elever med særlige behov. Samtidig skal vi være med til at sikre, at vores leverandører leverer den aftalte kvalitet, og vi yder et ensartet serviceniveau på tværs af byen.
Enheden håndterer også udlån og administration af forvaltningens busser, som skal afhjælpe kapacitetsudfordringer og understøtte skoler og institutioner, der midlertidigt ikke kan være på deres matrikel. Derudover administrerer vi kørslen til forvaltningens mange udflytterinstitutioner.
Vi arbejder tæt sammen, bruger hinandens kompetencer og er fælles om at skabe retning, når opgaverne skal løses, og arbejdsområdet udvikler sig. Vi samarbejder også tæt med vores øvrige kollegaer i Københavns Kommune, både skole- og daginstitutionsledere, pædagoger og lærere samt eksterne samarbejdspartnere såsom taxa- og busselskaber.
ArbejdsopgaverArbejdsopgaverne vil blandt andet omfatte
- at være bindeleddet i kommunikationen mellem leverandør, skoler og forældre
- at besvare henvendelser i fællespostkassen
- håndtering af klager i samarbejde med andre afdelinger i forvaltningen
- at finde løsninger på uforudsete problemer – enten internt i kommunen eller i samarbejde med leverandører
- indsamling og analyse af data på kørsel af elever
- at være med til at udvikle området for befordring til specialskoler, specialklasserækker og udflytterkørsel
- opfølgning på retningslinjer, der administrerer arbejdsgange på området
- at udvikle samarbejdet på tværs af Børne- og Ungdomsforvaltningen samt andre af kommunens forvaltninger
Om dig
Du har en akademisk uddannelse og evt. nogle års arbejdserfaring efterfølgende. Uddannelsen og erfaringen har gjort, at du er fortrolig med analysearbejde, udvikling og samarbejde med mange forskellige interessenter. Det vil være en klar fordel, hvis du har erfaring inden for befordringsområdet, særligt på børne- og ungeområdet.Du optræder særdeles serviceminded, når eksempelvis skoler eller institutioner henvender sig for at få hjælp.
Desuden har du- gode analytiske evner og god personlig gennemslagskraft
- god økonomisk forståelse
- evnen til at holde overblikket og strukturen i både små og store projekter
- en positiv tilgang og er god til at samarbejde med både interne og eksterne aktører
- en nysgerrig og innovativ tilgang, når der skal udvikles nye løsninger
Om Børne- og Ungdomsforvaltningen
Du bliver ansat i Børne- og Ungdomsforvaltningen i Københavns Kommune, som er Danmarks største kommunale forvaltning med et årligt budget på godt 12 mia. kr. Stillingen er placeret i Administrativt Ressourcecenter, som står for den administrative understøttelse af forvaltningens opgaver som f.eks. budget, regnskab, IT, bygningsdrift, jura m.v. Fysisk er forvaltningen placeret i Nyropsgade tæt på Rådhuspladsen og Vesterport Station.
Der er således gode muligheder for faglig udvikling og spændende karrieremuligheder. Vi har et godt, fagligt og kollegialt arbejdsmiljø, hvor vi brænder for at skabe de bedste rammer for byens børn. Vi har en uhøjtidelig omgangstone og lægger vægt på, at det skal være både spændende, udviklende og inspirerende at arbejde hos os.
Der er tale om en stilling med et stærkt fagligt fællesskab, engagerede kollegaer og ikke mindst en hverdag, hvor to dage aldrig er ens.
Særlige forhold
Vi har indrettet os efter principperne i aktivitetsbaseret indretning, hvilket betyder, at man ikke har en fast plads på kontoret. Det betyder bl.a., at der er god mulighed for at sparre og videndele med de mange forskellige kollegaer, der er i nærheden.
Ansættelsesvilkår
Stillingen er på fuld tid og en fastansættelse. Løn- og ansættelsesvilkår fastsættes i henhold til gældende overenskomst afhængigt af dine kvalifikationer og efter forhandling med den forhandlingsberettigede organisation.
Stillingen er med tiltrædelse den 11. august 2025.
Mere information
For mere information om stillingen, er du velkommen til at kontakte leder for Kørsel, Indretnings- og Flytteprocesser (KIF) Jesper Schmidt på 21 55 01 58.
Søg via linket senest tirsdag den 3. juni 2025
Vi forventer at afholde ansættelsessamtaler torsdag den 12. og fredag den 13. juni 2025. En evt. 2. samtale vil blive afholdt tirsdag den 17. juni 2025.